生投公司中層干部培訓 譜寫助力園區發展新篇章
近期，生投公司組織管理層和部分優秀員工前往上海力盛云動體育園區、成都天府生物城園區培訓學習。各考察小組以園區“大綠色、大健康、大創新”為載體，圍繞力盛體育賽事引入合作、吸引高端人才聚集、園區產業發展、服務入駐企業和園區新媒體運用等五個方面進行深入調研，積極探索產城融合新模式。公司利用周末時間，舉辦了為期兩天的中層干部《業務分析和匯報》培訓活動。
此次培訓主要是總結學習上海、成都兩地園區發展的先進經驗，公司邀請了資深講師授課，針對各組完成的調研課題內容，講師從業務現狀及SWOT分析、業務目標和任務分解、解決方案與執行策略、資源支持與投入產出分析以及管理提升措施五個方面進行指導�，F場通過提問、模擬匯報等形式展開互動，參訓學員認真思考，爭先發言，大家的業務分析邏輯思維能力及匯報技巧都得到明顯提升。
生投公司主要負責人表示，生投公司下一步將聚焦主責主業，優化產業布局，著力構建“產業+配套”“產業+融合”“產業+科技”的現代產業體系。以釘釘子精神堅定不移地推動國有資本和國有企業做強做優做大，為實現公司高質量發展作出新的貢獻，為全面建設社會主義現代化新園區貢獻生投力量。（文：陳定緯 視頻：陳定緯）
